SERVIZI

SERVIZIO ELABORAZIONE PAGHE

INFO SUL SERVIZIO ELABORAZIONE PAGHE:

 

Manuela Ivaldi

Tel. 0131 265724

e-mail: ced@cce.al.it

 

 

  • PROFESSIONALITA’ E SPECIALIZZAZIONE NEL SETTORE EDILE: contando sulla collaborazione di ANCE Alessandria, Edilservizi mette a disposizione le proprie competenze ed esperienze nel settore dell’edilizia con specifico riferimento all’interpretazione e applicazione del CCNL, alle particolarità e agli istituti che lo caratterizzano, garantendo un costantemente aggiornato su tutte le novità utili al corretto espletamento del servizio

  • COMPLETEZZA DEL SERVIZIO: il servizio di elaborazione paghe comprende ogni adempimento connesso e si integra con la gestione della formazione del personale

  • PREZZO COMPETITIVO ALL INCLUSIVE: il costo stabilito contrattualmente tiene conto dell’iscrizione dell’Impresa ad ANCE Alessandria e comprende tutti gli adempimenti mensili, annuali e periodici che derivano dall’elaborazione paghe, ivi compresi tutti gli adempimenti connessi all’effettuazione degli adempimenti presso la Cassa Edile;

  • FLESSIBILITA’ RISPETTO ALLE ESIGENZE DELL’IMPRESA: le modalità di erogazione del servizio sono adattabili ad ogni esigenza dell’Impresa

  • AGGIORNAMENTO PERIODICO E ASSISTENZA TELEFONICA CONTINUA: le Imprese ricevono periodicamente circolari di aggiornamento e informazione sulla normativa e possono rivolgersi al proprio funzionario di riferimento (opportunamente indicato in contratto) per chiedere informazioni

  • RIDUZIONE DEI TEMPI E DEL MATERIALE CARTACEO: i risultati della elaborazione (paghe, libro unico, modelli F24, prospetti contabili, dichiarazioni, tabulati, etc.) possono essere inviati al cliente nel formato universale PDF (Adobe Acrobat) ovvero resi disponibili sull’area riservata dell’Impresa del sito di ANCE Alessandria, pronti per essere stampati o archiviati sul personal computer. Tutto ciò permette all’utente di realizzare considerevoli economie di spazio e di costi di materiale cartaceo, rendendo più veloci i tempi di consegna

  • INTEGRAZIONE CON LA GESTIONE DELLA FORMAZIONE DEL PERSONALE: Edilservizi monitora la formazione/aggiornamento dei dipendenti comunicando all’impresa le eventuali scadenze da rispettare. La formazione dei lavoratori viene gestita a 360 gradi, dalla predisposizione del piano formativo e della relativa pratica Fondimpresa all’effettiva erogazione dei corsi, consentendo all’impresa di essere sempre al passo con la normativa in materia di sicurezza senza oneri aggiuntivi

  • SICUREZZA: tutta la documentazione è sviluppata con procedure informatiche affidabili e viene garantita la sicurezza della gestione dei dati e delle informazioni che viaggiano sul web (firewall, antivirus, sistemi di backup periodici etc)

  • ASSICURAZIONE PROFESSIONALE E RESPONSABILITA’ CIVILE: Edilservizi dispone di un’assicurazione responsabilità civile e professionale ad hoc

 

 

 Il servizio di elaborazione paghe comprende i seguenti adempimenti:

 

       MENSILI

  • elaborazione cedolini operai, impiegati, dirigenti, CO.CO.CO. e CO.CO.PRO.;

  • distinta nominativa degli importi netti da corrispondere;

  • riepilogo aziendale voci retributive;

  • elaborazione e invio modelli UNIEMENS e Cassa Edile;

  • modelli ritenute fiscali (F24);

  • prospetto trattamento fine rapporto;

  • prospetti liquidazione malattia;

  • riepiloghi contabili delle retribuzioni e dei contributi;

 

       ANNUALI

  • autoliquidazione INAIL;

  • modelli C.U. (relativamente ai soli lavoratori dipendenti con invio telematico);

  • modello 770 (relativamente ai soli quadri dei lavoratori dipendenti con invio telematico);

  • accantonamento T.F.R.;

  • prospetto conteggi assestamento di fine anno (ratei 13° -14° ecc.);

 

       VARI

  • prospetto del Trattamento di fine rapporto;

  • situazione ferie e permessi maturati, goduti e residui;

  • modelli dirigenti PREVINDAI, FASI;

  • statistiche varie (elenco dipendenti, assenteismo, ecc.).

  • analisi costi mensili dipendenti;

  • denuncia infortuni;

  • accensione/chiusura posizioni (INPS; INAIL; Cassa Edile, Previndai, Fasi);

  • assunzioni, cessazioni o trasformazioni;

  • comunicazione variazioni dati societari;

  • denuncia nominativa assicurati INAIL;

  • domanda di autorizzazione C.i.g.;

  • domanda di autorizzazione C.i.g.d.;

  • domanda di autorizzazione C.i.g.s;

  • richieste DURC;

  • denuncia di nuovo cantiere temporaneo;

  • monitoraggio della formazione/aggiornamento del personale dipendente.

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